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这些公司不是去年疯狂裁员吗?咋同时又招聘这么多?
发表于 : 周二 4月 09, 2024 9:51 am
由 mobster678
这些公司不是去年疯狂裁员吗?咋同时又招聘这么多?
Re: 这些公司不是去年疯狂裁员吗?咋同时又招聘这么多?
发表于 : 周二 4月 09, 2024 11:40 am
由 Brownie
把高薪员工换成低薪的?
好像也不太对,今年各大CS名校申请这些大厂的实习位子,都是几万人争一个
如果真是为了压低薪水,找实习生其实最便宜,干活也卖力,为啥不多找点实习生
Re: 这些公司不是去年疯狂裁员吗?咋同时又招聘这么多?
发表于 : 周二 4月 09, 2024 3:03 pm
由 foxrun123
Brownie 写了: ↑周二 4月 09, 2024 11:40 am
把高薪员工换成低薪的?
好像也不太对,今年各大CS名校申请这些大厂的实习位子,都是几万人争一个
如果真是为了压低薪水,找实习生其实最便宜,干活也卖力,为啥不多找点实习生
实习生不行。不是念了多少年的专业知识,不是是否名校,是年龄,做事,思考,成熟度,的原因。一般而言,最佳员工年龄是30至40岁,已婚更佳。
Re: 这些公司不是去年疯狂裁员吗?咋同时又招聘这么多?
发表于 : 周二 4月 09, 2024 4:41 pm
由 heartstorm
论养闲人的重要性,
Re: 这些公司不是去年疯狂裁员吗?咋同时又招聘这么多?
发表于 : 周二 4月 09, 2024 4:57 pm
由 foxrun123
heartstorm 写了: ↑周二 4月 09, 2024 4:41 pm
论养闲人的重要性,
论自己不要成为闲人的重要性。